인종 차별과 편견의 차이 차이

편견과 인종 차별은 과거에 엄청난 고통을 초래했습니다. 기억의 길을 걷는 것만으로 인종 차별에서 자유롭고 고정 관념을 깨기 위해 시행 된 몇 가지 법률의 목적을 위해 전적으로 싸운 무수한 전쟁을 공개합니다. 이에 상관없이 우리가 살고있는 사회는 차별이 없으며 인종 차별주의와 편견은 사회 자체가 가르치는 인격의 파괴적인 요소가되고 있습니다. 따라서 두 용어의 명확한 구분은 절대적으로 중요합니다. 비록 두 단어가 때때로 상호 교환 적으로 사용될 수 있다고하더라도, 다른 단어와는 상당히 대조되는 개념을 언급하고 있으므로 자세히 이해해야합니다.

- "- 편견"이란 이성에 근거하지 않은 개인이나 상황에 대한 선입견을 가리킨다. 그러한 비합리적인 의견은 특정한 종교적, 사회적 또는 정치적 집단에 속하기 때문에 사람들에 대한 적대감과 차별을 초래할 수 있습니다. 그러나 "인종 차별주의"는 한 종족이 다른 종족보다 우월하고 다른 종족에 대한 불공정 대우의 원인이 될 수 있다는 믿음입니다. 고유 한 차이가 형질, 기술 및 지식의 획득을 좌우한다는 깎아 지른 믿음 때문입니다. 따라서 인종 차별은 특정 민족 집단을 겨냥한 편견의 한 형태로 정의 될 수 있습니다.

둘 사이의 가장 중요한 차이점 중 하나는 원점입니다. 사회 학적 관점에서 인종 차별은 개인의 사회화에 기인한다. 부모와 친척 또는 언론으로부터 배울 수 있습니다. 또한 경제적 이익을 달성해야 할 필요성에서 기인합니다. 예를 들면 경쟁을 줄이기 위해 직업 배치에서 인종 차별을 포함시킬 수 있습니다. 흑인들을 고용하지 않는 조직은 그들이 '벙어리'또는 '게으른'- 오늘날까지도 들리지 않는 것으로 가정합니다. 편견은 반대로 경험에서 배운다. 세일즈맨은 자신의 경험에 입각 한 옷차림에 따라 고객의 사회적 지위에 대한 의견을 제시 할 수 있습니다. 이것은 그들의 경주와는 거의 관계가 없습니다. 간단히 말해서 인종 차별은 일반적으로 편견이 경험에서 배운 동안 인종 차별과 같은 인종에 속한 사람들이 마음에서 가르치거나 주입됩니다. 그러나 이것은 두 개념이 겹칠 수 없음을 의미하지는 않습니다.

또 다른 중요한 차이점은 표적이 된 사람들에게 미칠 수있는 영향입니다. 편견은 항상 차별을 동반하지 않을 수도 있습니다. 어떤 사람들은 어떤 상황에서는 편견이 건강 할 수 있으며 때로는 생존에 필수적이라고 주장 할 수도 있습니다. 예를 들어, 개가 너를 향해 부르는 것을 보았다면 개가 그렇게하지 않더라도 도움을 요청하거나 실행하는 것이 첫 번째 반응이 될 수 있기 때문에 물지 않을 것은 내재적 인 믿음이나 편견이다.사물을 범주화하는 것은 인간 본성이며이 학습 과정에서 편견이 중요합니다. 이 외에도 편견, 예를 들어 누군가 벙어리 금발이라고 부르는 편견은 좌절을 초래할 수 있습니다. 그것은 그들의 일자리 또는 시민권과 자유에 영향을 미치지 않을 것이다. 인종 차별주의는 거의 항상 파괴적이다. 그것은 불의와 불평등을 만듭니다. 미국 흑인에 대한 인종 차별은 동족들과 동일한 특권을 누리지 못하는 2 등 시민으로 분류되었습니다. 그들은 조롱 받았고, 내려다 보았고, 노예가되었으며, 모두 사회 경제적 진보에 영향을주었습니다. 편견은 대개 그러한 파괴적인 효과가 없습니다.

편견을 다루는 해결책은 국가 차원보다 개인에 더 중점을 둔다. 모든 인간은 평등하게 태어 났으므로 그와 같이 취급되어야한다는 사실을 인정해야합니다. 이에 반하여 인종 차별은 개인 차원에서보다 다원적 인 태도를 채택하고 국가 차원에서 모든 부문의 모든 인종에 대해 동등한 기회를 시행하는 법을 만드는 데 초점을 맞춘 접근 방식에 의해서만 해결 될 수 있습니다.

차이점 요약

1.

정의: 인종주의는 한 인종이 다른 인종보다 우월하다는 믿음입니다. 편견 - 이성이없는 선입견을 지칭하는 인종 차별의 구성 요소 2.

기원: 인종 차별주의가 가르쳐지고, 경험으로부터 배운 편견 3.

영향: 편견의 영향은 인종 차별 4보다 덜 해롭다. 해결책: 인종 차별에 대한 해결책은 개인과 국가 차원의 변화에 ​​놓여 있지만 편견은 개인 차원에서 더 잘 처리 될 수있다.